Với sự tiến bộ về công nghệ như hiện nay, việc phân biệt giữa cơ hội việc làm thật và những chiêu trò lừa đảo tại Canada đã trở nên khó khăn hơn. Để bảo vệ bản thân, bạn cần hiểu rõ về cách nhận diện và tránh những lời mời làm việc giả mạo tại đất nước này. Đọc ngay bài viết này để tham khảo hướng dẫn của NTTC GROUP khi tìm việc làm ở Canada.
10 cách để phát hiện lời mời làm việc giả ở Canada
Công việc đòi hỏi phải đặt cọc tiền
Một dấu hiệu cảnh báo thường gặp về lời mời làm việc giả mạo tại Canada là yêu cầu đặt cọc. Các nhà tuyển dụng chính thức ở Canada thường không yêu cầu ứng viên phải trả các khoản phí lớn cho việc xử lý visa hoặc hành chính trước khi bắt đầu quá trình tuyển dụng. Người tìm việc nên cẩn thận khi gặp lời mời yêu cầu thanh toán trước vì điều này có thể là dấu hiệu của lừa đảo.
Mức lương cao phi thực tế
Một dấu hiệu khác bạn có thể nghi ngờ là mức lương quá cao so với yêu cầu tối thiểu. Thông thường mỗi tỉnh bang sẽ đặt ra mức lương tiêu chuẩn vì vậy bạn có thể đối chiếu trên mức lương tiêu chuẩn của vùng. Cơ hội việc làm tại Canada cần đáp ứng tiêu chuẩn của ngành và cung cấp gói lương thưởng hợp lý dựa trên trình độ và kinh nghiệm.
Vì vậy, bạn hãy tham khảo kỹ càng mức lương trung bình của tỉnh bang bạn muốn làm việc cũng như mức lương trung bình ngành bạn ứng tuyển để tránh những rủi ro không đáng có
Thiếu thông tin xác thực
Các nhà tuyển dụng đáng tin cậy ở Canada thường cung cấp đầy đủ thông tin về công ty bao gồm địa chỉ chính xác, thông tin liên hệ và trang web chuyên nghiệp. Người tìm việc cần cẩn thận khi nhận lời mời làm việc và chỉ tin tưởng vào những thông tin có thể được xác minh hoặc được cung cấp rõ ràng từ nhà tuyển dụng. Nghiên cứu kỹ lưỡng để đảm bảo tính hợp pháp của nhà tuyển dụng và lời mời làm việc là rất quan trọng để tránh bị lừa đảo.
Kênh truyền thông kém
Nhà tuyển dụng Canada thường dùng email chính thức và trang web công ty. Vì vậy, người xin việc không nên nhận lời mời qua email cá nhân hoặc mạng xã hội vì đó rất có thể là chiêu trò lừa đảo
Trúng tuyển khi chưa từng nộp đơn
Nếu bạn tình cờ nhận được lời mời làm việc qua email hoặc mạng xã hội mà chưa từng nộp đơn trước đó, đây có thể là dấu hiệu của một lời mời giả mạo. Vì vậy, người tìm việc nên cẩn thận và kiểm tra tính hợp pháp trước khi liên lạc với người gửi.
Hối thúc bạn nhận lời kết mời làm việc
Khi tìm việc, ứng viên cần cẩn trọng với những lời mời làm việc buộc bạn phải đồng ý ngay mà không có đủ thời gian để xem xét kỹ các điều khoản và điều kiện. Lời mời làm việc áp đặt có thể là chiêu trò để lôi kéo ứng viên vào các kế hoạch lừa đảo.
Mô tả công việc giả
Lời mời làm việc gian lận thường có mô tả công việc không rõ ràng hoặc gây hiểu nhầm, hứa hẹn kiếm tiền dễ dàng mà không cần nỗ lực. Người tìm việc cần xem xét kỹ mô tả và trách nhiệm được đề cập để đảm bảo đáp ứng được yêu cầu thực tế. Lời mời làm việc giả có thể phóng đại trách nhiệm hoặc hứa hẹn phần thưởng lớn mà không tương đương với trình độ.
Thiếu hợp đồng lao động
Việc làm ở Canada thường có hợp đồng lao động chính thức ghi rõ các điều khoản và điều kiện công việc. Người tìm việc cần cẩn trọng khi nhận lời mời làm việc không có văn bản chính thức mà chỉ bằng lời nói. Hợp đồng lao động giúp bảo vệ cả người sử dụng và người lao động.
Yêu cầu thông tin cá nhân
Ứng viên cần cẩn thận khi nhận lời mời làm việc yêu cầu cung cấp thông tin cá nhân nhạy cảm như chi tiết hộ chiếu hoặc tài chính trước khi trúng tuyển. Các nhà tuyển dụng đáng tin cậy chỉ yêu cầu bạn cung cấp thông tin sau khi đã có lời mời làm việc chính thức. Việc yêu cầu cung cấp trước thông tin cá nhân có thể nhằm mục đích lừa đảo hoặc đánh cắp danh tính.
Đảm bảo nhập cảnh vào Canada
Khi tìm việc, hãy cẩn thận với những lời mời làm việc hứa hẹn giúp nhập cảnh hoặc đẩy nhanh quá trình nhập cư vào Canada. Dù có nhà tuyển dụng tài trợ, không ai đảm bảo được việc nhập cảnh hay đẩy nhanh thủ tục nhập cư. Bạn hãy kiểm tra tính hợp pháp của lời mời và quy trình nhập cư qua các kênh chính thức.
Cách thể bảo vệ bản thân khỏi những lời mời làm việc giả mạo ở Canada
Để đảm bảo an toàn tránh gian lận, bạn hãy áp dụng các kế hoạch sau:
Tiến hành nghiên cứu kỹ lưỡng
Bạn cần nghiên cứu kỹ trước khi hợp tác với nhà tuyển dụng. Sử dụng các nguồn tài nguyên trực tuyến để thu thập thông tin của công ty tuyển dụng. Bạn có thể tìm kiếm các tín hiệu báo động như đánh giá tiêu cực hoặc sự không nhất quán trong thông tin được cung cấp.
Tìm kiếm lời khuyên pháp lý
Nếu bạn có bất kỳ sự nghi ngờ hay không chắc chắn nào về lời mời làm việc, hãy tìm kiếm sự tư vấn pháp lý từ các luật sư nhập cư uy tín hoặc các cơ quan tuyển dụng chuyên về nhập cư ở Canada. Những chuyên gia này sẽ cung cấp cho bạn thông tin và hướng dẫn phù hợp với tình huống của bạn. Họ cũng có thể giúp bạn xử lý các thủ tục pháp lý phức tạp và nhận biết những rủi ro liên quan đến lời mời làm việc.
Làm cách nào tôi có thể báo cáo một lời mời làm việc giả ở Canada?
Thông báo về lời đề nghị làm việc giả mạo ở Canada là rất quan trọng để bảo vệ bản thân và người khác khỏi những kế hoạch gian lận. Dưới đây là cách để xử lý tình huống này:
Liên hệ với Cơ quan có thẩm quyền của Canada
Bạn hãy báo cáo các trường hợp lừa đảo cho cơ quan thích hợp như Trung tâm Chống Lừa đảo Canada (CAFC). Bạn có thể gửi đơn khiếu nại trực tuyến hoặc liên hệ qua điện thoại để thông báo về hoạt động gian lận. CAFC sẽ thu thập thông tin và điều tra các tội phạm lừa đảo tại Canada.
Thông báo cho Cơ quan Di trú Canada
Nếu nhận được lời mời làm việc giả liên quan đến nhập cư bất hợp pháp, bạn hãy thông báo cho IRCC hoặc CBSA và cung cấp thông tin chi tiết về lời mời này để ngăn chặn lừa đảo và hỗ trợ điều tra.
Thông báo cho Nền tảng việc làm trực tuyến của Canada
Nếu bạn nhận được lời mời làm việc giả mạo trên các trang web hoặc bảng việc làm trực tuyến, hãy báo cáo cho quản trị viên hoặc người kiểm duyệt trang web. Các trang tuyển dụng đáng tin cậy như Indeed Canada, Eluta.ca, Canadas Job Bank, Glassdoor Canada, Workopolis,… thường có cơ chế để xử lý các bài đăng gian lận và loại bỏ chúng khỏi nền tảng của họ.
Làm thế nào để nhận được lời mời làm việc hợp lệ ở Canada?
Để đảm bảo được lời mời làm việc hợp lệ tại Canada, cần phải lên kế hoạch, chuẩn bị và thực hiện một cách cẩn thận. Các bước quan trọng để tăng khả năng nhận được lời mời làm việc hợp lệ tại Canada gồm:
- Gửi đơn xin số BHXH
- Kiểm tra trình độ chuyên môn
- Tìm kiếm danh sách việc làm phù hợp với yêu cầu của Canada
- Tìm kiếm việc làm trực tuyến
- Kết nối với các chuyên gia
- Đáp ứng tiêu chuẩn năng lực ngôn ngữ của Canada
Câu hỏi thường gặp
Tôi có thể nhập cư vào Canada mà không có lời mời làm việc không?
Bạn có thể nhập cư vào Canada mà không cần lời mời làm việc thông qua nhiều cách khác nhau như Express Entry, Chương trình đề cử cấp tỉnh (PNP) hoặc tài trợ gia đình, tùy thuộc vào trình độ và tiêu chí của bạn.
Thư mời làm việc hợp pháp nên chứa những gì?
Một thư mời làm việc hợp pháp cần bao gồm đầy đủ thông tin như tên chức danh, nhiệm vụ và trách nhiệm, mức lương và các phúc lợi, địa điểm làm việc, ngày bắt đầu và các điều kiện làm việc. Ngoài ra, thư cũng phải được viết trên giấy thư của công ty và có chữ ký của đại diện chủ lao động đã được ủy quyền.
